Berufliches Rehamanagement

Frühzeitige Kontaktaufnahme zum Kunden bereits in der Phase der medizinischen Rehabilitation
Koordination der beruflichen Rehabilitation mit allen im Prozess beteiligten Stellen (Arbeitsagentur, Rentenversicherung, Berufsgenossenschaften, Versicherungsunternehmen)

Individuelles auf die Bedürfnisse der Kunden abgestimmtes Integrationscoaching durch langjährig in der Vermittlung tätige Rehaberater mit Zusatzqualifikation Disability Manager (CDMP-Certified Disabiltiy Management Professional)
Entwicklung von Maßnahmen zur Defizitbeseitigung
Erstellung von Integrationskonzepten zur beruflichen Wiedereingliederung
Erhalt des Arbeitsplatzes durch behinderungsgerechte Umgestaltung des Arbeitsplatzes; Initiierung von Umsetzungen im Betrieb sowie Begleitung von stufenweisen Wiedereingliederungen im Hamburger Modell
Unterstützung bei der beruflichen Neuorientierung – Einleitung und Begleitung der dazu notwendigen Bildungsmaßnahmen
Erstellung und Optimierung von wettbewerbsgerechten Bewerbungsunterlagen
Bundesweite passgenaue Vermittlungsunterstützung in leidensgerechte Arbeitsverhältnisse sowie Begleitung in der Einarbeitungszeit zur nachhaltigen Sicherstellung des Arbeitsplatzes
Existensgründungscoaching als Hilfestellung zum Aufbau einer selbständigen Existenz